Una partnership consolidata quella tra Libera Brand Building Group e LHH Italia che vede confermare la fiducia anche per la campagna di comunicazione employer branding: “Con grande piacere annunciamo che abbiamo vinto la gara creativa LHH - racconta Roberto Botto, Ceo & Founder di Libera Brand Building Group –. Questo riconoscimento testimonia la passione, l'impegno e l'innovazione che caratterizzano il nostro lavoro quotidiano e ci tengo a ringraziare LHH per la rinnovata fiducia”.
La campagna è stata ideata da Libera Brand Building, la sigla del Gruppo che si occupa di strategia e advertising.
“La tua crescita, il nostro successo” è il concetto creativo sposato da LHH e si pone l’obiettivo di mettere al centro la crescita delle persone, ben sapendo che la forte motivazione a crescere dei singoli comporta una crescita dell’azienda stessa. La campagna si rivolge ai nuovi talenti da assumere in LHH ma anche ai dipendenti che già ne fanno parte, ai candidati e alle funzioni HR delle aziende clienti cui LHH offre consulenza.
LHH, parte di The Adecco Group, azienda leader mondiale nei servizi dedicati alla gestione delle risorse umane, è una realtà internazionale con 8.000 dipendenti in 66 Paesi: supporta aziende e candidati in tutte le fasi, dal career transition alla formazione, all’head hunting di figure middle e top management, contribuendo al cambio di cultura della leadership. LHH Italia nasce dalla fusione di due brand di The Adecco Group specializzati nel professional recruitment: Badenoch + Clark e Spring Professional, che ora fanno parte di un provider unico e globale di soluzioni HR end-to-end.
La campagna di employer branding sottolinea i valori e la filosofia del brand LHH: una realtà di spessore internazionale, capace di intercettare e anticipare la sensibilità delle persone rispetto al tema del lavoro. La naturale coesistenza di queste due dimensioni, professionale e personale, è l’insight sviluppato in termini di comunicazione ed esploso con due obiettivi: da un lato, l’attraction di nuovi talenti. Dall’altro, la retention dei professionisti già presenti in azienda, per i quali LHH Italia ha creato una serie di misure e vantaggi in tema di flessibilità, genitorialità, welfare, formazione e career growth. Ognuno di questi pillar trova riscontro nei vari touch point della campagna, che mostra un look&feel autorevole, pur raccontando la sfera umana dei protagonisti.
“Era una gara delicata in cui ristabilire l’identità di un brand internazionale, il cui business è strettamente legato alla realizzazione delle persone. La vittoria del progetto non poteva che segnare il migliore inizio. In qualche modo è anche di buon auspicio per il lavoro che abbiamo cominciato a fare con tutto il team di Libera Brand Building, da poco più di quattro mesi”, dichiarano Azeglio Bozzardi e Martino Lapini, gli Executive Creative Director entrati in Libera Brand Building a inizio marzo (qui la notizia).
“Abbiamo scelto una campagna che potesse rappresentare pienamente i valori di LHH: inclusione, attenzione alle persone, sostenibilità ambientale. A questi punti chiave si sono aggiunti gli asset che rappresentano la nostra visione rispetto al mondo del lavoro, che sta cambiando profondamente: il successo si costruisce insieme, puntando sulle ‘3 C’ che rappresentano candidati, colleghi e clienti, sempre al centro della nostra azione. LHH si propone come partner affidabile per le aziende e come luogo dove far emergere le potenzialità di ognuno: la nuova campagna di employer branding rifletterà appieno questi elementi”, sottolinea Luca Semeraro, Amministratore Delegato di LHH Recruitment Solutions Sud Europa.
“La tua crescita, il nostro successo”. I crediti
Sono diversi i professionisti che hanno lavorato alla realizzazione della campagna. Ecco chi sono:
- Roberto Botto - CEO & Founder
- Enrico Chiadò Rana – CCO & Founder
- Azeglio Bozzardi – ECD
- Martino Lapini – ECD
- Pamela Pelatelli – Head of Strategy
- Stefano Bianco – Senior Copy Writer
- Luca Santina - Senior Art Director
- Ylenia Ginetto – Client Manager