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Social Media Strategist

BTREES – New Media Agency (www.btrees.social), è in cerca di un Social Media Strategist per la propria sede di Biella, situata presso il SELLALAB (acceleratore di imprese del Gruppo Banca Sella).

Il ruolo prevede di occuparsi delle seguenti attività:

  • Sviluppo di strategie di Web e Social Media Marketing (definizione di obiettivi, strumenti, canali, audience di riferimento, ecc.)
  • Pianificazione di campagne di comunicazione online e offline
  • Collaborazione con il team per applicare le strategie
  • Gestione del rapporto con i clienti (dal brief all’analisi dei risultati) e della timeline delle attività
  • Crisis Management e capacità di coordinamento con il cliente per la gestione delle crisi
  • Pianificazione di campagne di Digital ADV e gestione del budget
  • Conoscenza delle metriche di misurazione e definizione dei KPI. Capacità di interpretare i dati con tool di analytics per ottimizzare la strategia in maniera data driven.

 

Skill ed esperienze richieste:

  • È richiesta una precedente esperienza di almeno 3 anni in Agenzia di Comunicazione;
  • È apprezzata precedente esperienza nel mondo della comunicazione web per istituti bancari;
  • Laurea, preferibilmente in ambito Marketing/Comunicazione;
  • Forte passione per il mondo digitale e le sue continue evoluzioni;
  • Competenze in ambito web & digital marketing;
  • Ottima conoscenza dei principali canali social (Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram,  WhatsApp, SnapChat, YouTube, ecc.);
  • Buone capacità di copywriting;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Attitudine al lavoro di squadra;
  • Dinamicità, umiltà, tenacia, precisione, cura del dettaglio, visione d’insieme e pro-attività;
  • Buone competenze di public speaking;
  • Capacità di comprendere e implementare i feedback del cliente;
  • Ottima capacità nel relazionarsi con il cliente;
  • Ottimo time management, capacità di definire le priorità e organizzazione;
  • Disponibilità a muoversi (automunito), ad essere presente nel territorio biellese e a viaggiare in altri territori, a lavorare in uno spazio di coworking.

Modalità di collaborazione:

La disponibilità oraria prevista è continuativa, dal lunedì al venerdì, con disponibilità saltuarie ad attività durante il weekend. Il compenso sarà commisurato alla propria esperienza nel settore.

Contatti e informazioni:

Per candidarsi è necessario inviare il proprio CV con una lettera di presentazione all’indirizzo e-mail info@btrees.social con oggetto “Social Media Strategist – Nome Cognome”.

 

 

Sales Manager

Diennea MagNews. Azienda specializzata da oltre 20 anni in digital marketing solution. Un partner completo che affianca le imprese nella progettazione della strategia digital, dalla tecnologia alla consulenza. Dal 2000, sviluppa MagNews, una multichannel marketing platform per la creazione e gestione di campagne di comunicazione e di automation, a cui affianca un team di esperti e consulenti per la realizzazione di progetti strategici. Oltre 700 top brand hanno scelto Diennea MagNews come partner per la realizzazione della loro digital strategy.

Responsabilità

  • La risorsa dovrà prendere contatto con potenziali clienti al fine di pianificare incontri rivolti alla presentazione della società e dei servizi offerti. Attraverso un’attenta analisi delle esigenze del cliente in ambito digital (web marketing, e-marketing, social media marketing ed e-commerce) dovrà progettare, presentare e proporre progetti complessi (campagne di lead generation, branding, loyalty, customer satisfaction, after sales).

Il professionista dovrà inoltre occuparsi di:

  • Mantenere la relazione col cliente al fine di garantire la sua fidelizzazione e l’implementazione dei servizi utilizzati;
  • Gestire in maniera efficiente il portfolio clienti;
  • Operare in una logica commerciale attenta sia alle marginalità che alla soddisfazione del cliente;
  • Fungere da interfaccia unica tra il cliente e l’azienda.

Requisiti

Il candidato ideale deve aver maturato un’esperienza nel medesimo ruolo di almeno 2 anni in contesti aziendali strutturati (agency – aziende afferenti al mondo dei servizi e prodotti dell’e-marketing) e deve aver acquisito totale autonomia e responsabilità nella gestione del cliente. Il professionista ideale deve possedere una laurea in materie economiche o cultura equipollente, ottime capacità di negoziazione e relazione.

E’ richiesta flessibilità e abitudine a lavorare in autonomia nel rispetto delle linee guida poste dall’azienda, la risorsa deve essere orientata ai risultati e altamente motivata a entrare a far parte di un’azienda dinamica e ambiziosa.

Considerati preferenziali i candidati con:

  • Un proprio portfolio di relazioni e di clienti;
  • Conoscenze relative al web marketing – email marketing – innovazione digitale – digital strategy;
  • Abilità nell’elaborazione di progetti di comunicazione e marketing.

L’inquadramento contrattuale e retributivo sarà commisurato al livello di seniority.

Città: Milano

Cogli l’opportunità ed entra a far parte di Diennea MagNews! Invia il tuo CV.

https://www.diennea.com/careers/sales-manager

 

 

Digital Media Planner e Digital Media Internship

DIGITAL MEDIA PLANNER

Siamo alla ricerca di un Digital Media Planner per il nostro team media con sede a Milano. Lui/Lei contribuirà alla creazione e all’ottimizzazione delle nostre campagne di online advertising.

La risorsa si occuperà di:

  •  Creazione di piani digital
  • Set-up e ottimizzazione di campagne brand/performance
  • Analisi e ottimizzazione dei dati
  • Interfacciarsi con Clienti e concessionarie di riferimento
  • Utilizzo dei principali adserver
  • Attività di reportistica

 

Requisiti:

  • 1-2 anni di esperienza in un ruolo analogo
  • Familiarità con le piattaforme di online planning e adserver
  • Conoscenza di tool di analisi e metriche di valutazione delle campagne
  • Certificazione/conoscenza sviluppo e gestione di campagne SEM
  • Inglese buono

 

DIGITAL MEDIA INTERNSHIP

Siamo alla ricerca di un candidato da introdurre nella professione digital media, attraverso studio e ricerca delle novità di mercato, evoluzione del territorio media, pianificazione, controllo e gestione di campagne cross mediali.

Responsabilità:

  • Supporto della pianificazione media
  • Gestione delle prenotazioni
  • Assistenza a seconda del piano media (calendari, selezione dei mezzi, scarico e aggiornamento dati, verifica delle informazioni con le concessionarie, ricerche dati e informazioni)
  • Estrazioni dati
  • Analisi dei competitors

 

Requisiti:

  • Passione per il digital e i media
  • Inglese buono scritto e parlato
  • Buone capacità di analisi dati
  • Ottima conoscenza di Power Point ed Excel
  • Curiosità e proattività
  • Precisione e affidabilità
  • Predisposizione al lavoro in team

 

Per info e candidature: mlevi@changee.it

 

 

Account Executive

Profilo

La persona che desideriamo coinvolgere deve aver maturato una significativa esperienza (min. 3 anni) all’interno di realtà PR, Agenzie di Comunicazione, Centri Media.

Deve aver già collaborato con profili di Influencer / Blogger / Youtuber.

Deve avere una conoscenza ottima della lingua italiana ed inglese, sia a livello scritto che parlato.

Deve saper utilizzare  il pacchetto Office di Windows e i principali Social Network. Sono gradite conoscenze in ambito grafico.

About BloggerItalia

Nata con l’ambizioso intento di riunire i Blogger e Digital Influencer italiani in un unico network, e premiata nel 2014 come la miglior start-up italiana nel proprio ambito di riferimento, BloggerItalia è diventata negli anni un punto di riferimento per Blogger ed Aziende ed ha contribuito a consolidare la presenza online di alcuni importantissimi Brand italiani ed internazionali, offrendo una strategia di comunicazione basata su Content ed Influencer Marketing.

All’interno di un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, BloggerItalia è in grado di offrire un pack retributivo di sicuro interesse, commisurato alla complessità del ruolo e coerente con il profilo scelto.

La sede di lavoro è Treviglio (BG), a 20 min. di treno da Milano (dalla stazione di Milano Lambrate).

L’inserimento è previsto entro il primo trimestre 2018.

 

Si prega di inviare la propria candidatura a job@bloggeritalia.it: aspettiamo il Vostro CV e una breve lettera di presentazione.

Junior Marketing Assistant

Il candidato affiancherà direttamente la Marketing Manager in ambito commerciale, operativo e nell’organizzazione eventi.

In particolare, sono richieste le seguenti caratteristiche:

  • Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
  • Buona attitudine al lavoro di gruppo
  • Una mente eclettica e creativa per il supporto di nuovi progetti
  • Facilità di rapporti interpersonali e PR, che aiuterà nel rapporto diretto con i clienti
  • Buone conoscenze informatiche (in particolare del pacchetto Office) per il supporto delle presentazioni commerciali e l’inserimento di dati e contratti nei sistemi di supporto informatico (gestionale e adserver)
  • Buona capacità organizzativa.

 

Per info e candidature:  curriculum@engage.it

 

 

Graphic / Web Designer

Responsibilities / Main Activities

– Create mobile advertising formats using Adobe and S4M proprietary softwares

– Apply and respect customers’ brand identities to mobile ads

– Layout and design ads

– Knowledge of constraints and limits within mobile environment

 

Knowledge required

– Basic fundamentals of HTML5 and CSS3 integration are mandatory

– Digital and mobile knowledge are mandatory

– Basic fundamentals of animation

– Minimum one year of agency experience

– Mastering After Effects, Photoshop, Illustrator

– Basics knowledge of Indesign

– Experience working with major national and international brands

 

Profile

– Graduated from a Design / Graphic Arts school

– Passionate about mobile design and UX

– Comfortable working in a fast-pace advertising agency environment

– Team Spirit, rigorous, polyvalent and independent

 

Languages

– Professional English mandatory

– Italian

 

Salary

– Based on profile/experience

 

Required Elements to apply

– website / portfolio

– resume

– cover letter

 

If you would like to send your application, please write to: andrea.pongan@s4m.io

 

 

Product & Publisher Manager

Product & Publisher Manager

WebAds is looking for a Product & Publisher Manager to join our office in Milan

Main responsibilities:

  • Responsible for managing Vertical Publishers (Business, News, Sport, Travel)
  • Account management with publishers in your portfolio.
  • Linkedin Product Champion
  • Achieving revenue targets, set up every quarter with the P&P
  • Fill in role partner for publisher (incl. contracts, role WebAds, reporting, sharing knowledge)
  • Develop and implement of all WebAds products (formats) – Branded Content, Native Adv, Rich Media, Display, Mobile, Video, RTB and Programmatic offer
  • Actively promote your portfolio and its products internally to the sales team (educate them via presentations and workshops)
  • Development and implementation of Sales & Marketing plan for the Publishers you represent . This includes: Positioning, Competition Analysis, List of primary Advertisers, overview of available advertising products, Forecast p/site
  • Reporting lines/specific relations: Hierarchical to P&P Director; Functional to Publisher Managers, Industry Managers, MarCom, Admin & Finance, AdOps Team, Sales Team

Desired Skills & Experience:

  • +3 years Experience within online marketing industry
  • Digital media publisher and sales experience
  • Exceptional media representative reputation
  • Fluent Written and Spoken English.
  • Proven experience with Crm and Adserving Tools, Display/Video SSP, Analytics Tools, Excel and Power Point
  • Proven track record of over achievement against revenue and growth goals
  • Excellent breadth and depth of network within Italian and Eu digital publishers and reps
  • Extensive experience of structuring complex digital advertising solutions
  • Detailed knowledge of the digital landscape in EMEA

Advantageous:

  • In-depth knowledge of B2B, Technology, Telecoms, Automotive, Finance and Travel verticals advantageous.
  • Excited by and thrive in rapid growth environment.
  • Other European languages fluent to business
  • Business, marketing or media/advertising related degree, master or MBA

 

If interested, please submit your resume to: info@webads.it

 

 

 

Mediamond cerca Agente

Per la nostra direzione Centri Media e Agenzie cerchiamo un/una AGENTE per la vendita di spazi pubblicitari sulle properties e testate della concessionaria.

Ricerchiamo comprovate e pluriennali competenze in ambito digitale e stampa periodica maturate sui Centri Media.

Sede di lavoro: Milano

Si offre trattamento economico adeguato e commisurato alle effettive capacità.

Inviare le candidature a contatti@mediamond.it specificando nell’oggetto “Agente Agenzie – rif.MM.28”.

 

 

Creative Video Maker, Front-end Developer, Web Designer

Creative Video Maker
Arkage sta cercando una nuova creative beast da far salire a bordo per inserirla in modo stabile nella sua video unit. Si tratta di un animale da video, regista, operatore e montatore con esperienza già maturata in ambito cinematografico e/o pubblicitario, talento innato, voglia di innovare sempre, capacità di lavorare in team con vero spirito di branco e ferma risoluzione nel trovare il suo nuovo habitat in un’agenzia post-digital in viaggio verso una nuova era della comunicazione.
Metafore a parte, qui troverà un gruppo di persone appassionate e competenti che amano lavorare insieme, correre rischi e assumersi la responsabilità di produrre contenuti che abbiano un vero valore per le persone e quindi sappiano trasferirlo sui brand committenti. Da lei o lui, non chiediamo di meno.

Mandatory Skills:
• regia (con capacità di adattarsi a troupe di piccole, medie o grandi dimensioni)
• camera operating
• video editing
• emotional intelligence

Additional Skills:
• motion graphics
• visual effects
• 3d modelling & compositing
• cinematography (DOP)

Lavorare con noi è una roba bestiale. Se t’interessa, fatti sentire scrivendo a info@arkage.it o compilando questo form (link to: http://stream.arkage.it/join-us)

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Front-end Developer
Arkage è in cerca di un’altra beast da far salire a bordo. Un animale da front-end, ottimo conoscitore di JS, CSS, HTML, che utilizza WordPress ed è in grado di programmare temi ex-novo. Autosufficiente con MySQL per la creazione e il mantenimento di custom database, indipendente ma in grado di lavorare in branco con creature anche molto diverse, come creativi e account. Curiosità e voglia di innovare sempre sono le sue caratteristiche principali: è spesso avvistato ad aggiornarsi su ogni nuovo trend.

Technical Skills:
• JS, CSS, HTML
• WordPress
• MySQL

Soft Skills:
• Emotional intelligence
• Curiosity
• Forward thinking

Se ti riconosci nella specie descritta, scrivi a info@arkage.it o compilando questo form (link to: http://stream.arkage.it/join-us)

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Web Designer
A bordo di Arkage c’è posto per una nuova beast: un o una web designer con cui navigare verso un mondo post-digital. Provando a immaginare, pensiamo a un esemplare di professionista sempre alla ricerca di nuovi stimoli, dinamico, creativo da solo tanto quanto tra i suoi simili. Conosce bene l’HTML e il CSS3, animazioni etransizioni, e le sue più grandi passioni sono il responsive e mobile-first design. Creativamente onnivoro, s’interessa di ogni nuovo trend del design e della comunicazione visiva, anche fuori dal web.

Technical Skills:
• CSS3
• HTML
• Responsive design
• Mobile-first design

Soft Skills:
• Extreme taste
• Forward thinking
• Great team playing

Se sei l’esemplare che stiamo cercando, scrivi ora a info@arkage.it o compila questo form (link to: http://stream.arkage.it/join-us)

 

 

Diennea MagNews è alla ricerca di personale

International Business Developer  (Milano – remoto) – Senior

Il profilo ricercato avrà il compito di sviluppare relazioni con mercati internazionali per la diffusione di soluzioni tecnologiche dedicate al mondo dell’email marketing.

 

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Esperienza solida nelle vendite in ambito Digital/IT in società di servizi.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese e di un’altra lingua straniera, preferibilmente francese.
  • Conoscenze delle logiche di vendita e consulting per società di servizi preferibilmente nel settore TECH.
  • Conoscenze relative al web marketing, email marketing, innovazione digitale, elaborazione di progetti di comunicazione e marketing, gestione di rapporti commerciali.

Digital Marketing Manager  (Milano – Bologna) – Senior

La risorsa dovrà gestire e coordinare, con il team creativo, i progetti digitali per i clienti ed i prospect in linea con il posizionamento aziendale.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Laurea in Marketing, Comunicazione e media o simili;
  • Conoscenze di tecniche e best practice di web marketing, digital marketing, e-mail marketing considerando i diversi canali di erogazione ed i diversi strumenti;
  • Conoscenze di SEO e performance marketing in ambito Social Network, E-commerce, Newsletter, Siti web, Web & Mobile Application.

Web Content Specialist  (Milano – Bologna – Faenza) – Middle

Mission della risorsa sarà generare parole, slogan e script audio che accompagnino immagini pubblicitarie che rispondano alle richieste del cliente.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Laurea in Scienze della Comunicazione o analoga esperienza professionale nel medesimo ruolo o affini;
  • Talento per la scrittura;
  • Capacità di modulare il messaggio cambiando stile e ritmo a seconda del mezzo e del target;
  • Eccellenti competenze di comunicazione verbale e scritta;
  • Capacità di lavorare in team;
  • Attenzione al dettaglio.

Art Director  (Milano – Bologna – Faenza) – Senior/Middle

Il professionista sarà responsabile dell’attività creativa relativa ai servizi offerti dall’azienda e dell’elaborazione di idee innovative ed originali finalizzate all’elaborazione di un progetto.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Esperienza nel medesimo ruolo di almeno 2 anni, preferibilmente in contesti aziendali strutturati (agency – aziende afferenti al mondo dei servizi e prodotti dell’e-marketing);
  • Buona dimestichezza nell’utilizzo dei principali applicativi informatici per il design;
  • Eccellenti competenze di comunicazione verbale e scritta;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.

Technical Consultant  (Milano – Bologna – Faenza) – Senior/Middle

Sarà responsabile della definizione di soluzioni tech massimizzando il trade-off tra costo e beneficio, in ottica di sviluppo e fidelizzazione del cliente.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Project Manager/Business Consultant/Application Analyst;
  • Laurea in informatica o Ingegneria informatica;
  • E’ gradita ma non necessaria la conoscenza di uno o più dei seguenti linguaggi di programmazione: Java, J2EE, C#, C++, .NET, conoscenza del linguaggio SQL.

Front End Developer  (Milano – Bologna – Faenza) – Senior/Middle

Sviluppare applicazioni front end definendo le specifiche di programmazione necessarie al buon esito del progetto. Realizzare progetti per i clienti afferenti all’email marketing, realizzando newsletter, landing page, form, survey, .. con qualità e velocità, e curando i flussi di comunicazione interna e esterna relativi alla loro gestione.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Laurea in informatica od ingegneria informatica o esperienza equivalente;
  • Conoscenza di HTML, Javascript, CSS e PHP;
  • Determinazione nel conseguire i risultati attraverso le soluzioni più opportune;

2 Digital Project Manager  (Milano – Bologna – Faenza) –  1 Senior e 1 Middle

È specializzato in ambito Web e Digital. Gestisce quotidianamente il progetto in maniera efficace, con lo scopo di conseguire gli obiettivi del progetto concordati con la committenza.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Laurea in economia, marketing, o discipline umanistiche.
  • Gestione dello sviluppo di Servizi Digital.
  • Utilizzo di software per scrittura, calcolo e presentazioni.
  • Conoscenza di software per il project management.
  • Conoscenza di software per la gestione di gruppi anche virtuali.

Graphic Designer  (Bologna – Faenza) – Middle

Realizzare grafiche originali, innovative e rispondenti alle esigenze dei clienti, valorizzando prodotti e/o servizi e supportando gli obiettivi di business e comunicazione del cliente.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Conoscenza dell’ambiente web e della grafica digitale;
  • Conoscenza linguaggi di programmazione web (HTML, CCS);
  • Conoscenza linguaggi di programmazione lato server.

2 Analyst Developer  (Bologna – Faenza) – Middle

Partecipare alla definizione delle specifiche di programmazione di parti del progetto sulla base delle specifiche di analisi.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Laurea in informatica od ingegneria informatica o esperienza equivalente;
  • Abilità nell’analisi, nello sviluppo e nel testing di applicazioni web sia custom che script da integrarsi nella piattaforma proprietaria (MagNews) o (in piattaforme) indipendenti da essa;
  • Forte passione per l’innovazione e le nuove tecnologia, flessibilità di pensiero e buone capacità di problem solving, autonomia e spirito di iniziativa;
  • Buone capacità di analisi del dato ed attenzione al dettaglio;
  • Sviluppo in linguaggio Java (con NetBeans);
  • Linguaggio SQL (livello avanzato);
  • Linguaggi XML (attraverso le API Java);
  • Implementazione e uso di WebService;
  • Linguaggio HTML, CSS, Javascript (livello avanzato).

HTML Developer  (Bologna – Faenza) – Middle/Junior

La risorsa realizzerà progetti per i clienti afferenti alla gestione ed all’aggiornamento di sito, newsletter e form in modo qualitativo, curando i flussi di comunicazione interna ed esterna relativi alla loro gestione.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Esperienza di almeno un anno nel ruolo specifico o in ruoli analoghi;
  • Capacità organizzative e di pianificazione;
  • Utilizzo dei principali software per il web;
  • Conoscenza di programmi di grafica (Photoshop);
  • Conoscenza di linguaggi CSS, HTML.

Java Developer  (Bologna – Faenza – remoto) – Senior/Middle/Junior

Implementare nuove funzionalità e produrre software di qualità in linea con le direttive e le priorità stabilite dal manager di riferimento.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Laurea in ingegneria informatica o simili, o equivalente esperienza professionale nello sviluppo Java per applicazioni web;
  • Conoscenza di piattaforme di issue tracking e di collaborazione (es Jira e Confluence);
  • Ottime capacità di analisi;
  • Capacità di lavorare sia in autonomia che in team;
  • Buona conoscenza della lingua inglese tecnico scritta;
  • Familiarità con i concetti di usabilità e web design;
  • Esperienza con uno o più linguaggi di programmazione, incluso ma non limitato a Java.
  • Interesse verso la programmazione avanzata e la soluzione di problemi complessi su tematiche come affidabilità, scalabilità, robustezza e sicurezza.

Sales  (Milano – Faenza) – Senior/Middle

La risorsa dovrà prendere contatto con potenziali clienti al fine di pianificare incontri rivolti alla presentazione della società e dei servizi offerti. Attraverso un’attenta analisi delle esigenze del cliente in ambito digital (web marketing, e – marketing, social media marketing ed e – commerce) dovrà progettare, presentare e proporre progetti complessi (campagne di lead generation, branding, loyalty, customer satisfaction, after sales). Il professionista dovrà inoltre occuparsi del mantenimento della relazione col cliente al fine di garantire la sua fidelizzazione e l’implementazione dei servizi utilizzati.

Competenze/conoscenze tecniche di base:

  • Il candidato ideale, ha maturato un’esperienza nel medesimo ruolo di almeno 2 anni in contesti aziendali strutturati (agency – aziende afferenti al mondo dei servizi e prodotti dell’e-marketing) ed ha acquisito totale autonomia e responsabilità nella gestione del cliente.
  • Il professionista ideale possiede una laurea in materie economiche o cultura equipollente, ottime capacità di negoziazione e relazione.
  • E’ richiesta flessibilità ed abitudine a lavorare in autonomia nel rispetto delle linee guida poste dall’azienda, la risorsa deve essere orientata ai risultati ed altamente motivata ad entrare a far parte di un’azienda dinamica ed ambiziosa.

Per informazioni e candidature